Pomiń menu

Regeneracja w organizacji. Jak wspierać energię do działania w grupie?

Prowadzenie: Natalia Sarata

  • jak działać, aby kiedyś zobaczyć efekty swojej pracy;
  • czy w ramach wspólnej pracy można też wspólnie odpoczywać;
  • a co, jeśli nasza Sprawa jest pilna i paląca;
  • czy biurokracja i profesjonalizacja organizacji mają wpływ na wypalanie się aktywistów i aktywistek;
  • i do czego mogą przydać się nam w organizacji kalafiory i paprocie;

 

Lista rekomendowanych książek o kulturze regeneracji:

1. Tomasz Besta, Katarzyna Jaśko, Joanna Grzymała-Moszczyńska, Paulina Górska, „Walcz, protestuj, zmieniaj świat. Psychologia aktywizmu”, wyd. Smak Słowa, 2019

2. adrienne maree brown, „Emergent Strategy. Shaping Change, Changing Worlds”, AK Press, 2017

3. Beth Kanter, Aliza Sherman, „The Happy, Healthy Nonprofit”, Wiley, 2017

4. „Mindful Occupation. Rising Up without Burning Out”, Occupy Mental Health Project, 2012

5. Katrina Shields, „In The Tiger’s Mouth. An Empowerment Guide for Social Action”, New Society Publishers, 1994

6. „The Emotionally Intelligent Office. 20 Key Emotional Skills for the Workplace”, The School of Life, 2018

7. Natalia Sarata, “Dzwoni wypalenie do organizacji, czyli 6 powodów, dla których self-care w aktywizmie nie działa”

Webinarium odbyło się 20 lutego 2020 r.